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義烏勞動(dòng)關(guān)系和諧指數(shù)躍居全省第五

2013-7-2 09:14

摘要: 近日,浙江省人力資源和社會(huì)保障廳對2012年度各市勞動(dòng)關(guān)系和諧指數(shù)情況進(jìn)行了通報(bào)。我市勞動(dòng)關(guān)系和諧指數(shù)位居全省第五,同比上年度的第8名躍升了3個(gè)位次! ≈笖(shù)顯示,我市勞動(dòng)關(guān)系和諧指數(shù)比位居第一的杭州市低了 ...
近日,浙江省人力資源和社會(huì)保障廳對2012年度各市勞動(dòng)關(guān)系和諧指數(shù)情況進(jìn)行了通報(bào)。我市勞動(dòng)關(guān)系和諧指數(shù)位居全省第五,同比上年度的第8名躍升了3個(gè)位次。

  指數(shù)顯示,我市勞動(dòng)關(guān)系和諧指數(shù)比位居第一的杭州市低了5.46分,略高于金華。在形成勞動(dòng)關(guān)系綜合指數(shù)的三個(gè)基數(shù)中,我市政府職能部門工作情況指數(shù)較為理想,企業(yè)法律法規(guī)執(zhí)行情況抽查指數(shù)位于中等水平,勞動(dòng)者滿意度還有待進(jìn)一步提升。

  據(jù)悉,針對企業(yè)規(guī)模較小、個(gè)體工商戶較多的特點(diǎn),我市將進(jìn)一步規(guī)范勞動(dòng)用工,強(qiáng)化執(zhí)法與服務(wù)相結(jié)合的勞動(dòng)監(jiān)察機(jī)制,逐步完善預(yù)防為主、執(zhí)法到位的維權(quán)工作模式,加大力度開展各種形式的勞動(dòng)保障法律法規(guī)宣傳工作,扎實(shí)做好各類專項(xiàng)檢查和書面審查。同時(shí),還將深入開展“溫馨提示”、“勞動(dòng)保障監(jiān)察建議書”和“零距離”服務(wù)等工作,積極推進(jìn)勞動(dòng)合同制度的實(shí)施,促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)健康發(fā)展,努力推動(dòng)勞動(dòng)關(guān)系更加和諧。

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