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畢業(yè)生面對職場你輸在哪里
9月開始了,面對“金九銀十”的求職旺季,很多人忙于奔波職場內(nèi)外,雖然行業(yè)成百上千,職位數(shù)以萬計,但是很多求職者還是心情急切,六神無主。尤其是應屆畢業(yè)生,面對如此的職場更是眼花繚亂,慌不擇路,屢戰(zhàn)屢敗。其 ...
分類:    2012-3-17 13:30
善于發(fā)現(xiàn)自己
目前,個人的職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃是一個談論較多的話題。一般認為,當一個人即將從校園步入職場的時候,就要對今后的職業(yè)發(fā)展有一個大致的設計,以免盲目求職。與此相應的,各種人才測評變得熱門起來,許多人寄希望于用 ...
分類:    2012-3-16 12:00
讓獵頭中意你
作為一個經(jīng)理人,尤其是一個想實現(xiàn)自身價值的中高層經(jīng)理人,你會評價自身的能力和業(yè)績么?有一個簡單的判斷方法:想一想有多少個獵頭公司給過你電話,匯總一下數(shù)目。如果你受到獵頭公司的搔擾比較頻繁,表明你在市場上 ...
分類:    2012-3-16 11:58
面臨逆境,你應如何推銷自己?
如果你不得不接受級別低于前一份工作的崗位,別以為自己就失去了發(fā)展機會。兩年前,你還是一家技術(shù)公司飛黃騰達的經(jīng)理人,現(xiàn)在卻被掃地出門。好消息是:不只有你一人——與你處境相同(即身處逆境)的人成千上萬。壞 ...
分類:    2012-3-16 11:57
重組自我
  自從90年代初美國的哈默(MichaelHammer)首次提出重組理論以來,全球隨之掀起了一股“重組”熱,如企業(yè)重組、資產(chǎn)重組、業(yè)務流程重組、資源重組等等。這些重組無外乎都是為了適應經(jīng)濟和市場環(huán)境的變化所作出的抉 ...
分類:    2012-3-16 11:55
協(xié)助員工個人發(fā)展
你必須致力于員工的個人發(fā)展。這是一個涉及廣泛的進程,其中包括增進員工的知識技能,或者幫助他獲取新的與不同的工作經(jīng)驗,發(fā)展并不一定是升遷或加薪。你必須要讓員工「人盡其才」。員工的成長是大家共同的責任,因 ...
分類:    2012-3-16 11:54
如何幫助員工制定職業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略
在很多情況下,企業(yè)能否贏得雇員獻身精神的一個關(guān)鍵因素在于其能否為自己的雇員創(chuàng)造條件,使他們有機會獲得一個有成就感和自我實現(xiàn)感的職業(yè)。企業(yè)有義務最大限度地利用雇員的能力,并且為每一位雇員都提供一個不斷成 ...
分類:    2012-3-16 11:53
讓員工與企業(yè)同進步
在激烈的人才競爭中,外企并非總是贏家,現(xiàn)在民營企業(yè)迅速成長,已吸引了許多身在外企的高級管理者。一位從知名外企跳到一家上市民營企業(yè)的先生稱,外企已無法提供讓他施展才能的空間。他在外企的職務是HR總監(jiān),在民 ...
分類:    2012-3-16 11:52
杰出員工的職業(yè)策略
未來企業(yè)的競爭是人才的競爭,這已成為不變的事實。中國己成為WTO一員,國內(nèi)企業(yè)紛紛在苦煉內(nèi)功,強身健體,以提高自己在國內(nèi)國際市場的競爭力,以迎接繁復多變的市場挑戰(zhàn),其中最重要的發(fā)展戰(zhàn)略是人才戰(zhàn)略,選拔和培 ...
分類:    2012-3-16 11:49
規(guī)劃員工職業(yè)道路應注意的問題
員工在公司工作不僅是為了自身生存需要的滿足,還在尋求人身價值發(fā)展需要的滿足。如果公司無法滿足員工發(fā)展的需求,就會增大員工離職的風險。所以,公司的人力資源部門應該為員工規(guī)劃職業(yè)道路(CareerPath),讓員工的 ...
分類:    2012-3-16 11:48
美國五種最吃力不討好的IT職業(yè)
感恩節(jié)之際,《福布斯》雜志推出了一個特別報道《五種最吃力不討好的IT職業(yè)》,該文讀起來饒有趣味。企業(yè)公關(guān)經(jīng)理當一家曾經(jīng)財大氣粗的高科技公司股票跌得一錢不值,突然之間誰也不管它還是不是“高速增長”的高科技 ...
分類:    2012-3-16 11:47
債務危機形勢下大學生的職場規(guī)劃
美國債務危機、歐洲債務危機接連不斷,匯豐銀行、巴克萊銀行大幅裁員緊隨其后,在當前嚴重的金融危機形勢下,大學生就業(yè)又遭遇到前所未有的阻力。那么在當前形勢下,大學生該怎樣簡歷正確的職業(yè)觀呢? 在當前就業(yè)形 ...
分類:    2012-3-16 11:46
你的職場心態(tài)是怎樣變化的呢?
職場當中,很難有人能夠完完全全一帆風順,多多少少總會磕磕絆絆。在困難挫折挑戰(zhàn)面前,因為心態(tài)不同,每個人都會表現(xiàn)出不一樣的言行,收獲不一樣的結(jié)果。下面來簡單分析一下職場心態(tài)的變化,姑且分成四個階段吧。以 ...
分類:    2012-3-16 11:45
債務危機形勢下大學生的職場規(guī)劃
美國債務危機、歐洲債務危機接連不斷,匯豐銀行、巴克萊銀行大幅裁員緊隨其后,在當前嚴重的金融危機形勢下,大學生就業(yè)又遭遇到前所未有的阻力。那么在當前形勢下,大學生該怎樣簡歷正確的職業(yè)觀呢? 在當前就業(yè)形 ...
分類:    2012-3-16 11:44
人生規(guī)劃:我思故我在
學業(yè)是大學生立身之本,是大學生應當集中精力努力掌握的知識、能力、素質(zhì)體系。具備和擁有好的學業(yè),才會有好的就業(yè)、好的職業(yè)。 大學的一個重要特征:我思故我在 站在大學校園門口,同學們必須思考自己的學業(yè)。對 ...
分類:    2012-3-16 11:07

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