此次活動由市人社局主辦、市就業(yè)和人才管理服務(wù)中心承辦，采取“線上授課+線下分享”相結(jié)合的方式進(jìn)行。資深的企業(yè)戰(zhàn)略管理專家潘誠，通過視頻開展“中國企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型與創(chuàng)新”主題演講，觀點(diǎn)鮮明，思路清晰，讓大家受益匪淺。在主題演講結(jié)束后，浪莎集團(tuán)相關(guān)負(fù)責(zé)人受邀到現(xiàn)場，就企業(yè)發(fā)展過程中的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和創(chuàng)新，與參加活動人員展開面對面交流。

義烏是一座求才若渴的城市，近年來，我市多舉措搭建平臺、落實(shí)各類舉措，努力讓更多人才引進(jìn)來、留下來，切實(shí)解決企業(yè)的人才招引問題。根據(jù)計(jì)劃安排，今年市人社局將牽頭組織開展40場以上的各類人才活動，為人才和企業(yè)賦能。目前，僅人才沙龍活動就已舉辦了5場。