“只要愿意留在公司奮斗，過年期間就能領(lǐng)到特別補(bǔ)貼，每日提供高標(biāo)準(zhǔn)三餐及夜宵，大年三十晚上安排入住五星級酒店，統(tǒng)一安排年夜飯，組織集體觀看春晚等娛樂活動。”近日，為鼓勵外地員工留在義烏過年，凱越國貿(mào)集團(tuán)董事長湯一滸放出了大招。
為了響應(yīng)防疫需要，早在去年12月中旬，湯一滸就通知辦公室草擬留義員工的相關(guān)鼓勵政策。員工陳梟龍得知后，他第一時間報名，與100多名同事一起成為首批留義過年的職工�！肮镜牧袅x鼓勵政策讓我們感覺很暖心，并給遠(yuǎn)在安徽的父母打了電話，決定不回家過年�！标悧n龍說，往年這個時候，已經(jīng)開始準(zhǔn)備回家過年的各項(xiàng)事宜了，但今年受疫情影響還是決定留在義烏過年，過些天會采購一些生活用品和年貨寄回老家，等疫情好轉(zhuǎn)后，再帶著妻子和孩子回去看望父母。
據(jù)了解，凱越國貿(mào)集團(tuán)義烏運(yùn)營中心在職員工約500余人。除了留義補(bǔ)貼外，凱越國貿(mào)集團(tuán)決定在“集團(tuán)勞動模范”“青年文明號”評選、2021年底評優(yōu)及提拔中，優(yōu)先考慮留義工作的員工。 |
發(fā)表于 2021-1-16 10:04:08
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