“工會(huì)組織的醫(yī)療互助保障，不僅減輕了我的負(fù)擔(dān)，更省去了來回奔波的麻煩，這份保障真暖心！”近日，義烏某集團(tuán)公司員工曹某在提到單位組織職工參加的醫(yī)療互助保障活動(dòng)時(shí)，由衷地感慨道。

今年10月，曹某因陣發(fā)性室上性心動(dòng)過速住院，在出院時(shí)，職工醫(yī)療互助與醫(yī)保待遇一并結(jié)算，實(shí)現(xiàn)了“一站式”報(bào)銷，直接報(bào)銷了3001.61元。曹某的經(jīng)歷，是市總工會(huì)扎實(shí)推進(jìn)職工醫(yī)療互助保障工作、切實(shí)為職工排憂解難的一個(gè)真實(shí)事例。

職工醫(yī)療互助保障作為全國(guó)總工會(huì)倡導(dǎo)的互助互濟(jì)活動(dòng)，自2013年作為金華首批試點(diǎn)啟動(dòng)以來，已成為我市職工抵御風(fēng)險(xiǎn)的屏障之一。數(shù)據(jù)顯示，從2014年第一期參保以來，當(dāng)年我市共有405家單位5萬余名職工參加了職工醫(yī)療互助保障，到今年擴(kuò)展至單位816家、職工12萬名，實(shí)現(xiàn)參保單位數(shù)和職工數(shù)再創(chuàng)新高，居金華第一。

參保規(guī)模持續(xù)擴(kuò)大的背后，是市總工會(huì)將其作為服務(wù)職工民生福祉“關(guān)鍵工程”的系統(tǒng)謀劃與精準(zhǔn)施策。一直以來，市總工會(huì)將職工醫(yī)療互助保障工作納入每年工作的重點(diǎn)，通過印發(fā)專項(xiàng)通知、召開部署推進(jìn)會(huì)、強(qiáng)化基層業(yè)務(wù)指導(dǎo)等方式，確保工作有力推進(jìn)。同時(shí)，構(gòu)建“線上+線下”立體宣傳矩陣，線上依托工會(huì)微信公眾號(hào)等平臺(tái)密集推送政策解讀、受益案例，線下通過發(fā)放宣傳手冊(cè)、組織工會(huì)干部深入企業(yè)車間“面對(duì)面”宣講，用身邊人、身邊事提升政策知曉度與吸引力。

在優(yōu)化服務(wù)上，市總工會(huì)嚴(yán)格審核參保對(duì)象，精準(zhǔn)建立信息臺(tái)賬，優(yōu)化補(bǔ)助辦理流程，著力破解職工“跑多次、來回跑”難題，實(shí)現(xiàn)互保補(bǔ)助“高效辦、便捷享、精準(zhǔn)達(dá)”。

“除了做好宣傳服務(wù)工作外，歷年參加職工醫(yī)療互助保障的人數(shù)新增，還有兩個(gè)原因�！笔锌偣�會(huì)相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，一方面由于我市市場(chǎng)主體數(shù)量迅速增加，職工隊(duì)伍規(guī)模逐步擴(kuò)大。另一方面，互助保障在疾病、意外等風(fēng)險(xiǎn)中切實(shí)發(fā)揮雪中送炭作用，有效補(bǔ)充基本醫(yī)保，成為職工福祉的堅(jiān)實(shí)屏障。其“看得見、摸得著”的實(shí)惠，顯著提升了基層工會(huì)與職工的參保意愿。

據(jù)悉，自參保以來，我市職工醫(yī)療互助保障已累計(jì)惠及7468家單位、99萬職工。這份持續(xù)增長(zhǎng)的參保數(shù)據(jù)，既是職工對(duì)工會(huì)“娘家人”信任的體現(xiàn)，更是市總工會(huì)聚焦職工急難愁盼、做實(shí)做優(yōu)普惠服務(wù)的生動(dòng)實(shí)踐。